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上司の言い分vs部下の言い分ビジネス

上司VS部下:第20回 評価が低くなってしまうのはどういう部下なのか?(1/5ページ)

2013.07.01

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 他者からの評価は気になるもの。特に、会社や上司からの評価は昇進・昇格、月給や賞与に響く重要なものです。

 その評価に関し、部下は2種類に分けられます。ひとつは、評価されやすい部下、もうひとつは評価されにくい部下。そして、評価されにくい部下の方が多いものです。

 同じぐらいの実績を上げていても、一方は評価され、もう一方はあまり評価されない。評価されない人は、どこに問題があるのか、どうすればよいのかを考えてみましょう。

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